Besked om permittering
En permittering kan vara tillfällig vid exempelvis dåligt väder, säsongsbetonat arbete eller vid kortare kriser. En permittering kan också gälla tills vidare (på obestämd tid).
Enligt lagen om anställningskydd (1982:80) har en arbetstagare som permitteras rätt till samma lön och andra anställningsförmåner som om arbetstagaren fått behålla sina arbetsuppgifter. Detta gäller dock inte om permitteringen är en följd av att arbetet är säsongbetonat eller av andra skäl inte är sammanhängande till sin natur enligt lagen om anställningskydd (1982:80).
Det finns inga regler i lagen om anställningskydd (1982:80) om hur och när en arbetsgivare skall varsla en arbetstagare om permittering.
Så använder du Besked om permittering
Använd mallen som ett praktiskt underlag när du vill arbeta strukturerat och spara tid. Börja med att ladda ner dokumentet och fyll sedan i uppgifter steg för steg utifrån din situation.
Mallen är extra relevant för områden som Anställning, Intyg, Jobb. Anpassa formuleringar och villkor så att dokumentet passar dina behov innan du delar eller skriver under.
- Kontrollera att namn, datum och avtalsdelar är korrekta.
- Uppdatera texten så att den matchar ditt aktuella ärende.
- Spara en egen kopia för framtida uppföljning.
Besked om permittering - användning och tips
Söker du efter permittering? Här hittar du en gratis mall som är enkel att ladda ner, anpassa och använda direkt i praktiken.
Den passar även dig som letar efter permitering och behöver ett tydligt underlag med korrekt struktur.
Gå igenom texten innan användning, justera innehållet efter din situation och spara en uppdaterad version för framtida behov.
Vanliga frågor om Besked om permittering
Kan jag redigera mallen? Ja, du kan redigera innehållet så att det passar dina uppgifter och krav.
Är mallen gratis att ladda ner? Ja, nedladdningen är kostnadsfri och du hittar filen under sektionen Nedladdningar.